сегодня: 13 декабря 2024 г 21:29

Интервью

24 Янв 2019 22:06

Комфорт для жизни и труда

Комфорт для жизни и труда

Мы подписали трехстороннее соглашение на 2019-2021 годы. Поясню: это план совместной работы местных органов власти,
промышленников и предпринимателей, трудовых коллективов (представленных профсоюзными организациями). В рамках
соглашения все участвующие стороны принимают на себя ряд обязательств, направленных на развитие экономики округа при
соблюдении социальных гарантий работникам. О том, насколько это важный документ, говорят цифры.
Проведенный мониторинг деятельности крупных и средних промышленных и научных организаций округа за 2018 год
показал прирост общего объема произведенной продукции и оказанных научных услуг на 40 млрд. руб. Темпы роста
по научно-производственному комплексу Зеленограда (по сравнению с 2017 г.) составили 107%. При этом некоторые
предприятия добились гораздо более высоких показателей – от 116 до 136%. Почти на треть (если быть точным – на 29%)
выросли налоговые отчисления в федеральный и городской бюджет. На развитие своих производств научные и промышленные организации направили 2,3 млрд. руб. собственных средств, что на 35% выше уровня 2017 года. Средняя заработная плата в организациях науки и промышленности округа в 2018 году составила 75,3 тыс. руб., что на 8% выше уровня 2017 г.
В округе продолжается реализация проектов инновационного территориального кластера «Зеленоград», Особой экономической зоны «Технополис «Москва», специализированной территории малого предпринимательства, технопарка «ЭЛМА» и других. Так, четыре проекта участников кластера рекомендованы экспертным советом к дальнейшей реализации. Наши предприятия приняли участие в пяти
международных и российских выставках и ряде конгрессов.
Более подробно об этом мы расскажем при подведении итогов социально-экономического развития округа за 2018 год.
Я регулярно проводил заседания Совета директоров организаций науки и промышленности Зеленограда. На них директора предприятий имели возможность получать актуальную и интересную для них информацию по целому ряду вопросов, а также могли обменяться опытом и рассказать о каких-то трудностях.
Но что это дает жителям Зеленограда?
Уровень официальной безработицы несколько снизился и составил 1% трудоспособного населения (в 2017 году – 1,1%). Ведется работа по трудоустройству инвалидов. Оказывается материальная поддержка гражданам, занятым на временных работах. Жителям округа предоставлена возможность получить профессиональную переподготовку, юридические консультации. Были проведены 11 мини-ярмарок вакансий.
Мы курируем вопросы социального обеспечения пенсионеров, ветеранов, инвалидов, женщин и детей, молодых специалистов.
При этом значительные средства в социальный сектор направляют сами предприятия-работодатели.

В округе ведется активная молодежная политика, направленная в том числе на развитие научно-технического творчества и профессиональной ориентации молодежи.
Начался новый трудовой год. Наша задача – обеспечить жителям комфортные условия проживания и работы. Убежден, что
с этой задачей мы справимся.
* * *
В прошлую пятницу, перед праздником Крещения, я осмотрел купели, устроенные на Школьном и Черном озерах. Крещенские купания собрали много народа и прошли, как всегда, без происшествий. Этому способствовала грамотная организация мероприятия. Все службы знают, что и как делать, отработаны технологии, отлажено взаимодействие.
* * *
В конце прошлой и в начале этой недели прошли снегопады,
пожалуй, самые сильные с начала зимы. Наши ГБУ «Автомобильные дороги» и «Жилищник» справились. Уже к утру после снегопадов дороги были расчищены, как говорится, до «черного» состояния (то есть под колесами машин был чистый асфальт, а не снег или лед), убраны пешеходные дорожки. Следующим этапом стала зачистка кровель там, где возможно образование сосулек и уборка внутридворовых проездов. Эту работу мы также завершили в срок.

Рубрика: На заметке у префекта
Издание: Газета "Детский Зеленоград"

Комментарии (0):

Чтобы оставлять комментарии, сначала авторизуйтесь или зарегистрируйтесь

Can not find 'home_schedule' template with page '' Can not find 'home_jobs' template with page '' Can not find 'home_estate' template with page ''
Can not find 'home_contests' template with page ''